Вопросы и ответы

На этой странице мы постарались ответить на самые часто задаваемые вопросы посетителей нашего сайта.
Если вы не нашли ответа на свой вопрос, то свяжитесь с нами по телефону, указанному в шапке сайта, или заполните форму обратной связи ниже. Мы обо всем расскажем.

Какие факторы необходимо измерять в рамках проведения производственного контроля в кабине автомобиля?

При проведении производственного контроля на рабочем месте водителя автомобиля контролю подлежат следующие факторы: шум, инфразвук, вибрация общая, вибрация локальная, микроклимат, углеводороды алифатические предельные, углерода оксиды, азота оксиды, тяжесть и напряженность трудового процесса.

Для чего нужна процедура оценки профессиональных рисков?

Оценка профессиональных рисков нужна для оценки вероятности причинения вреда здоровью в результате воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов при исполнении работником обязанностей по трудовому договору или в иных, установленных законом, случаях. Оценка риска позволяет ответить на следующие основные вопросы:

Какие события могут произойти и их причина (идентификация опасных событий)?
Каковы последствия этих событий?
Какова вероятность их возникновения?
Какие факторы могут сократить неблагоприятные последствия или уменьшить вероятность возникновения опасных ситуаций?
Является уровень риска приемлемым, или требуется его дальнейшая обработка?

Памятка по организации инструктажей и обучения требованиям охраны труда

Нужно ли проводить СОУТ по истечении 5 лет на тех рабочих местах, на которые подана декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда?

Согласно ч.4 статьи 11 Федерального закона №426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" декларация соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда является бессрочной в случае сохранения условий труда на соответствующем рабочем месте.

Если же с работником, занятым на задекларированном рабочем месте произошел несчастный случай на производстве, либо выявляется профессиональное заболевание, причиной которого явилось воздействие на работника вредных и (или) опасных производственных факторов, либо в отношении работника или на его рабочем месте выявлены в ходе проведения федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных НПА, содержащих нормы трудового права, нарушения государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных НПА РФ, то в отношении такого рабочего места действие декларации прекращается и появляется необходимость проведения внеплановой специальной оценки условий труда (ч.5 ст.11 Федерального закона 426-ФЗ).

При организации нового рабочего места в течение какого времени необходимо провести СОУТ?

После ввода в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест внеплановая специальная оценка условий труда проводится на соответствующих рабочих местах в течение двенадцати месяцев.

В организации имеется 4 одинаковых автомобилей марки «Renault Duster» и 5 одинаковых автомобилей марки «Kia Сeed», на которых работают водители одинаковой категории, в одинаковом режиме рабочего времени. Как определить аналогичные рабочими места?

Итак, согласно ч. 6 ст. 9 Федерального закона № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» аналогичными рабочими местами признаются рабочие места, которые расположены в одном или нескольких однотипных производственных помещениях (производственных зонах), оборудованных одинаковыми (однотипными) системами вентиляции, кондиционирования воздуха, отопления и освещения, на которых работники работают по одной и той же профессии, должности, специальности, осуществляют одинаковые трудовые функции в одинаковом режиме рабочего времени при ведении однотипного технологического процесса с использованием одинаковых производственного оборудования, инструментов, приспособлений, материалов и сырья и обеспечены одинаковыми средствами индивидуальной защиты.

Согласно ч.1 ст.16 Федерального закона № 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда при выявлении аналогичных рабочих мест специальная оценка условий труда проводится в отношении 20 % рабочих мест от общего числа таких рабочих мест (но не менее чем двух рабочих мест) и ее результаты применяются ко всем аналогичным рабочим местам.

Ответ: согласно данному примеру аналогичными считаются 2 рабочих места водителей «Renault Duster», и 2 рабочих места водителей «Kia Сeed».

Порядок определения факторов для списка медицинских осмотров у офисных работников ?

С 1 апреля 2021 г. действуют совместный приказ Минтруда России № 988н, Минздрава России № 1420н от 31 декабря 2020 г. "Об утверждении перечня вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные медицинские осмотры при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры" (далее - Приказ № 988н/1420н) и приказ Минздрава России от 28 января 2021 г. № 29н "Об утверждении Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, предусмотренных частью четвертой статьи 213 Трудового кодекса Российской Федерации, перечня медицинских противопоказаний к осуществлению работ с вредными и (или) опасными производственными факторами, а также работам, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры" (далее - Приказ № 29н).

Работник подлежит направлению на обязательные медицинские осмотры в том случае, если он выполняет работы и (или) подвергается воздействию вредных и (или) опасных производственных факторов, которые поименованы в Приказе № 988н/1420н или в Приказе № 29н.

Частота проведения периодических медицинских осмотров определяется типами вредных и (или) опасных производственных факторов, воздействующих на работника, или видами выполняемых работ. Периодические осмотры проводятся не реже чем в сроки, предусмотренные приложением "Периодичность и объем обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников" к Порядку № 29.

Для организации предварительных медосмотров работодатель в первую очередь должен составить список лиц, поступающих на работу и подлежащих предварительным осмотрам. В списке лиц указываются:

- наименование профессии (должности) работника согласно штатному расписанию;

- наименования вредных производственных факторов, работ в соответствии с приложением к Порядку, а также вредных производственных факторов, установленных в результате специальной оценки условий труда.

Учитывая, что из перечня факторов исключена оговорка относительно уровней воздействия факторов производственной среды и трудового процесса, необходимо включать все вредные и опасные факторы, которые имеются (идентифицированные) на рабочих местах указанные в Приказе № 988н/1420н, не зависимо от установленного класса условий труда.

Список работников, подлежащих медицинским периодическим осмотрам, который составляется так же, как и список лиц, подлежащих предварительным медосмотрам, с учетом периодичности, предусмотренной приложением "Периодичность и объем обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников" к Порядку № 29.

Работников офиса также необходимо направлять на медицинские осмотры, учитывая, что персональный компьютер и иная офисная техника являются источником электромагнитного излучения, лица, непосредственно связанные с ней, обязаны проходить предварительные и периодические медицинские осмотры. А так как исключена оговорка относительно уровней воздействия факторов производственной среды и трудового процесса, включенная ранее в Приказ 302н, то работник подлежит обязательному медосмотру независимо от их фактического уровня воздействия.

Не нашли ответа на свой вопрос?

Свяжитесь с нами, и мы предоставим необходимую информацию.

Задать вопрос

Знак качества Уровень оказания услуг подтвержден знаками качества

Консультация Бесплатные консультации постоянным клиентам